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俗话说:家有千金,不如一技傍身!学一门好的技能,才是获取高薪的源泉。厨师几大优势: 一:厨师工资高高 看“”的薪资榜,烹饪人才已经进入十大高薪行业,具有一定技能的实用型人才,起薪都在2000元以上,而具有一定经验的厨师长、总厨,他们的年薪可以达到10万甚至更多。厨师成为了现代社会的白领,我们习惯于说白领,金领,原因就是因为他们有技能在身,身价不同了。 二:厨师地位高 很多人对厨师的地位有这样一个片面认识:厨师从业者文化水平普遍不高,文化水平高的人一般不入这一行。但如今厨师这活儿再也不是以前那种只有没文化的人干的活了,做厨师需要文化,有文化的人也想做厨师。如今,随着餐饮企业的规模扩大,差异化竞争的加强,餐饮业越来越需要高端餐饮人才,急需管理型、创新型的行政总厨,这就需要具有很强的文化底蕴,如今,从事烹饪行业的大学生已经比比皆是。 三:厨师工作好 烹饪不仅仅是做菜,酒店管理、调酒师、雕刻师哪一个不是处于烹饪行业?调酒师、雕刻师更是千金难求。吃得苦中苦,方为人上人,哪一个行业不是从底层做起?很多打工者身有体会。烹饪职位种类众多,只要努力学习,学好,学精,一样可以成为社会白领,从事体面的工作。厨师培训




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“想学一门技术,却苦于找不到值得信赖的学校”相信这是不少想要转型的年轻人心头的疑虑,厨师学校、厨师培训班到处都是,市场繁荣,却鱼龙混杂,究竟哪一个才真正值得信赖呢 要选对学校,首先要明白选择学校的标准:品牌、师资、设备、环境、制度等多个方面。 下面我们以虎振厨师烹饪专修学校为例,为大家详细解答这个问题。之所以强调品牌,其实和我们选择服装的情景有些类似,大品牌的服装不论是在设计款式还是在质量上总要略胜一筹,厨师学校也是如此,虎振厨师烹饪专修学校凭借隶属于河北贺阳教育集团的强大背景,1988年成立至今,已经走过了28载春秋,每年都为社会输送数十万烹饪人才,因此在培养模式上已经达到成熟,选择大品牌的厨师学校,不仅能保证学到真技术,更在就业上占据了主动地位。 与小作坊不同,虎振厨师烹饪专修学校具有一百多位烹饪大师,他们都是具有多年酒店工作经验的专职教师,懂得相关的理论和实践知识,保证了在校学生的博学多才,与多位烹饪大师进行交流学习,避免了酒店学徒只能跟一名师傅导致的烹饪技术上的局限!学生报名就读后按专业分班上课,每个班级均配备有专职班主任,班主任具体负责学生的学习与生活。我校在学生管理上的细致、认真、是其它同类职业院校无法比拟的。 厨师培训



虎振厨师学校能发展到今天,这是与学校的坚定的办学理念分不来的,那就是零距离办学模式,学校的所有专业所有课程的开设,一定要联系市场,市场上需要什么样的技术,需要什么样的人才,就学校开设什么样的专业,就开设什么样的课程,只有这样的教学,才能保持先进性,才能培养出的学生就业没有问题。 教学要联系市场,教学不仅仅是让学生学会技术,除了技术之外,还包括学生的职业素质,以及自学能力的培养,为什么这里要强大自学能力的培养,学生毕业后进入工作岗位,要知道任何事物都是不断的进步的,包括技术在内,因此学生即便是参加了工作也要不断的学习,不断的进步,才能跟的上市场的脚步,才能不断的自己的价值。厨师培训




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