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目前一般都是采用评审的形式,但是部分省份主要采用考试的形式(例如湖南省就是典型的以考代评)。对于评审的形式不知道大家是否真正了解?今天匠人老师带大家了解一下职称评审的大致流程~个人申报:按照本年度评审地职称评审通知公告准备相关评审条件,如实填报个人、从业经历和任现职以来业绩成果,签订诚信承诺书,并报送至用人单位。用人单位:申报人员将个人的工作经历及业绩材料等评审材料上交到用人单位进行初步审核,审核通过后到同级主管部门审核。逐级申报送审核查:各级行业主管部门、人社局职称部门和评委会办公室负责审核复查各环节工作。中级职称!




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申报材料为了保证申报材料的真实性,申报对象的、专业年限、考试成绩、任职年限及本人的工作能力,按规定的要求提交以下主要材料:1.助理: 需上交:一寸照片、身份证复印件、证复印件、工作简历复印件。2.中级职称:需上交:一寸照片、身份证复印件、证复印件、原有职称复印件(可不需要)、个人简历、专业论文5000字以上(可以代发)、评审表需本单位盖章(可不需要)。3.高级:需上交:一寸照片、身份证复印件、证复印件、原有中级职称复印件(本科满十年可不需要)、个人简历、外语考试合格(可不需要)、专业论文5000字以上(可以代发)、评审表需单位盖章(可不需要)。

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